Tazminatı yatmayan işçi ne yapmalı? Maaşı ödenmeyen çalışan işverene dava açabilir. Davanın açılmasının durumu arabuluculuk kurumuna gitmektir. Çalışan iş sözleşmesini gerekçeli bir nedenden dolayı feshettiğinden, kıdem tazminatı ve diğer ücretler için başvurabilir. Yasada listelenen koşulların bir parçası olarak, istifa etmeden çalışmayı bırakabilir. 7 Muskel çalışanı 2023 nerede ödeme yapmamalı? Tazminat ödenmezse nereye şikayet edilir? T.C. Aile, Çalışma ve Sosyal İşler Bakanlığı İletişim Merkezi ‘ALO 170 ve www.alo170.gov.tr web sitesi geçen yıl 20 milyondan fazla işten çıkarma/şikayet geldi. -OSGOR OSGB ›ALO-170-IL-CISANS-IStern … EFor OSGB› ALO-170-IL-CISANS Tazminat en geç kaç gün içinde ödenmelidir? Kıdemli ödeme içeriği nihayetinde çalışana 30 gün içinde iş…
Yorum Bırak